Ambivert je koncept, který odráží směr člověka s ohledem na vnější nebo vnitřní orientaci. Je ve stejné poloze s extroverzí a introverzí, ale není omezena na takové extrémy. Ambivert je osoba, která kombinuje rysy obou typů osobnosti, ale v různých situacích je vybrán vhodný typ reakce. Takový člověk může snadno udržovat hlučnou veselou společnost a zároveň být opatrný v sociálních kontaktech a soběstačnosti pozice.

V Jungian psychologii, kde představa o různých orientacích osobnosti byla představena, to bylo původně říkal, že tam je střední pozice že mnoho testů osobnosti postrádá. Ve skutečnosti neexistuje čistá extraverze, jako je introverze, existuje jen méně významný projev těchto vlastností u lidí. Většina lidí patří k takovým přechodným typům, jako jsou ambiace, to znamená, že jsou ovlivňovány jak vnějšími faktory, tak vnitřními stavy. Navíc s věkem a angažovaností v sociální interakci se všechny extrémní projevy charakteru vyhlazují, přizpůsobují se běžným potřebám. Extroverti tak začínají poslouchat vnitřní motivy a introverty berou v úvahu reakci okolní reality.

Taková interní a behaviorální adaptace nastává nejen jako trvalá a statická osobní změna, ale vždy, když je konfrontována s novými situacemi nebo dalšími momenty za stávajících okolností. Zhruba řečeno, ambiverts mění své reakce a chování, vycházející ze situace, a pokaždé, když je hodnotí. Takový proces probíhá nevědomě a netrvá dlouho - nevědomá regulace je hlavním regulačním mechanismem při volbě vnějšího nebo vnitřního místa kontroly. Můžeme říci, že tito lidé jsou schopni současně brát v úvahu jak osobní prospěch, tak pomoc či sympatie k lidem, kteří se o ně přihlásili.

Schopnost vyvážit, ukázat nejflexibilnější styl komunikace - hlavní znaky ambivertu, a to jak osobních vztahů, tak profesionálních činností. Jedinou nevýhodou takové jedinečné schopnosti je potřeba včasného dobíjení vnitřních zdrojů. Pokud extroverti dostanou energii z interakce a introvert z klidu a osamělosti, pak by ambivertace měly být schopny uspokojit několik zdrojů vnitřních zdrojů. V případě osobnostního typu osoby je ambivert, měl by mít dostatek osobního prostoru a možnost výměny názorů a emocí se širokou škálou lidí. To je přirozené, protože není kladen žádný pozitivní znak bez odpovídajících obtíží nebo záporných bodů.

Kdo to je?

Tváří v tvář vlastnostem Jung, pokud jde o orientaci osoby, mnozí nemohou přijít na to, kam se mají zařadit. Konec konců, extrovert s potěšením stráví několik dní intenzivní komunikace s malým nebo žádným spánkem a introvert vypne telefon po druhé pozvánce na stejnou stranu. Pokud však člověk může aktivně komunikovat a podílet se na různých společenských hnutích a pak jednoduše zmizí z dohledu každého kolem sebe, vyvstává otázka, komu se utřídit, zejména pokud opravdu chcete systematizovat porozumění vaší vnitřní struktury. Podobná orientace v různých směrech v jedné osobě není známkou rozdělené osobnosti nebo schizofrenie, existuje čistá forma ambiace.

Téměř čistý typ osobnosti dává určité výhody, takže v závislosti na pólu může být člověk narozený vůdce nebo nepopiratelný génius. Ale stejně jako v jakýchkoli extrémech trpí i jiná část - introverti je obtížné najít společný jazyk s lidmi a prosazovat jejich vynálezy a extrovertům je obtížné soustředit se na momenty, které vyžadují úplnou absorpci a uvědomění si vlastních duševních procesů.

Ambiverts mají štěstí, mají přístup k nejlepším vlastnostem každého extrémního typu, ale s nesprávnou výchovou nebo orientací mohou ukázat všechny negativní stránky. V zájmu spravedlnosti stojí za zmínku, že neexistují téměř žádné negativní varianty.

Mezi negativní projevy - únava z nadměrného sociálního kontaktu, stejně jako nesnášenlivost k prodloužené osamělosti. Může existovat touha nejen neustále měnit okruh komunikace, ale také problémy afektivní sféry v důsledku emocionální deprese, která vzniká na pozadí prodloužené osamělosti. Aby se takovým kapkám vyhnuly, ambiverts by měl věnovat velkou pozornost plnému a kvalitnímu doplňování energie z různých zdrojů.

Ambivert je tedy schopen snadno pochopit jakoukoliv jinou osobu, protože on sám se střídavě nachází v různých fázích vzhledem k Jungově stupnici. Kromě pochopení, že to samo o sobě dává vynikající výsledky v kvalitě vztahů, jsou také schopny co nejdříve přizpůsobit své chování vedoucímu vedení druhé osoby. To je zvláště cenná kvalita při interakci s těmi, kteří nejsou k dispozici pro různé způsoby reakce. V takových situacích má člověk vnitřní vděčnost za to, že je nejen chápán, ale také mu pomáhá při realizaci jeho plánu způsobem, který je pro něj vhodný.

Ambivert nebude přetahovat uzavřeného soudruha na párty se stovkami cizinců, ale navrhne společnou procházku opuštěným parkem. Stejně tak podporuje novou iniciativu, která vyžaduje aktivní PR a více kontaktů v sociálních sítích.

Vzhledem k této jedinečnosti a variabilitě jsou společenská propojení ambivertů nejen velmi široká, ale i kvalitativní. Jakákoli známost nezůstane povrchní, protože kromě schopnosti rychle se jí to líbí, lidé tohoto typu mají tendenci jemně vnímat duchovní vlastnosti a potřeby člověka, což způsobuje vzájemnou touhu, ne-li být přáteli, udržovat v teple a dlouhodobém kontaktu.

Rozšiřování příležitostí pro různé aktivity, které pomáhají dosahovat nových výšek a rychlého kariérního růstu. Přirozeně, ponoření do výzkumných aktivit může vyžadovat dočasnou nepřítomnost v sociálním životě, ale pak se člověk vrací s dosaženými výsledky a barevně prezentuje a prosazuje je mezi společností. Co je nejzajímavější, bez ohledu na oblast činnosti, počet lidí v týmu, ambivert se nejen bude cítit dobře, ale vždy bude plnit své povinnosti kvalitativně. Vysoká adaptabilita a schopnost přizpůsobit se situaci zde je jasnou výhodou, zejména pokud jde o nedostatek výběru místa nebo oblasti práce.

Charakteristika

Mezi hlavní znaky ambivertu patří schopnost snadno přepínat emocionální stavy v závislosti na situaci, motivaci a potřebách. To také zahrnuje periodickou změnu činnosti - člověk mění role z pozorovatele na reformátora a po dlouhou dobu není v jedné roli pohodlný. Tato funkce vám umožní ponořit se do tlustých věcí, přímo vyrobit nebo změnit něco, a pak pozorovat ze strany, vyhodnotit výsledek.

Schopnost ekonomicky vynakládat energii a řídit ji v konstruktivním směru je typická pro ambivert. K tomu lze využít různé úrovně aktivity a sociální vazby. To je důvod, proč někteří známí mohou klasifikovat takovou osobu jako tenkou citlivou tikhony a druhou jako jasnou smetí. Krása situace spočívá v tom, že oba budou mít pravdu - tedy širokou škálu sociálních vazeb a jejich kvalitu.

V behaviorálním obraze se vyznačuje náhlá a náhlá změna rozhodnutí a nároků, ale zároveň snadné přizpůsobení v sociálním prostředí. Na jedné straně periodická nekonzistence akcí může způsobit zmatek a negativní reakci mezi ostatními, ale toto se nikdy nerozvíjí do otevřeného a výrazného konfliktu, protože typ mezilehlé osobnosti je schopen najít přístup k komukoliv a rychle vyřešit neshody, které jsou nastíněny.

Ambiverts nežijí ze vzorů vytvořených ostatními a nedodržují stejné šlapané cesty. Díky vlastní svobodě vnějších reakcí a vnitřních zkušeností mohou překvapit i v každodenních situacích.

Jsou pozorní díky schopnosti distancovat se a používat je pro svou vlastní kreativitu. Zároveň jsou obětní a společenští - s největší pravděpodobností k těmto lidem přijedou při prvním nočním volání a pomohou vám, ať už je to potřeba urovnat pouliční zúčtování nebo poslouchat nevyslovené stížnosti na osobní neúspěchy.

Jak se vypořádat s ambiverts

Co se týče strategie chování s ambivertem, existuje jedno zlaté pravidlo - být sám sebou a vnímat člověka tak, jak je. Možná to může být aplikováno na jakoukoliv interakci dvou lidí, protože násilná změna osobnosti někoho jiného je nemožná a nošení masky nejdéle je únavné a dráždivé. Existuje však několik doporučení, jak se vyvarovat chyb a co můžete věnovat pozornosti, pokud je váš přítel ambivert.

Díky soběstačnosti a jasnému pochopení jejich potřeb je Ambivert refrakterní vůči jakémukoli druhu posedlosti. Navíc, pokud se introvert dostane do tupé obrany, vypne telefon a vyhne se schůzce s otravnou osobou, ambivert aktivně hájí své vlastní hranice až do agresivních opatření. Pokud člověk nerozumí výstrah smírným způsobem a pokračuje ve své společnosti nebo pohledu, může vzniknout vážný konflikt až do konce vztahu.

Někteří lidé mohou považovat ambiverts za univerzálního záchranáře a začít zneužívat jejich laskavost nebo schopnost rozumět. Takový postoj spotřebitelů dříve či později vyčerpává, protože člověk má také potřebu sdílet problémy, požádat o pomoc. Nezapomeňte, že ambiverts nebude po celou dobu na jednom pólu, dříve nebo později by se situace měla otočit a pak budete muset jednat jako pomocná strana a naslouchající a sympatický člověk. Neschopnost zajistit rovnou komunikaci nakonec donutí takovou osobu, aby přestala s energií spolupracovat.

Ambivert si zaslouží pečlivý přístup. Být pro mnoho zvláštních psychoterapeutů, tito jedinci mohou trpět nedostatkem porozumění. Mohou najít přístup ke všem, ale jen málo lidí hledá individuální přístup k nim, takže pokud existuje příležitost učit se individualitě a podpoře, je to vynikající strategie pro budování kvalitních vztahů. Ambiverts je vděčný těm, kteří je netlačují k tomu, aby se přizpůsobili stavu druhých, ale jsou schopni rozpoznat a přijmout náladu, ve které se člověk nachází.

Vhodné profese pro tento psycho

Při výběru povolání nebo určité pozice by ambiverts měl brát v úvahu jejich různorodou orientaci. Dobře se hodí k aktivitám, které kombinují sociální aktivity a tvůrčí izolaci. Může se jednat například o volné noze, kdy dochází k pravidelným schůzkám se zákazníky nebo jinými zaměstnanci, kteří vedou své vlastní projekty. Dobrá volba by mohla být práce úřadu, která nevyžaduje stálé začlenění do dialogu. Ambivert může být dokonce personálním manažerem, pokud pozice zahrnuje hledání sponzorů nebo vedoucích pozic - to znamená dlouhou analytickou fázi a omezený počet rozhovorů namísto proudu uchazečů o zaměstnání.

Každá tvůrčí činnost je vynikající volbou. Umělec, který jednou měsíčně pořádá své výstavy, může realizovat společensky aktivní orientaci i introvertní část osobnosti. Totéž platí pro spisovatele, kteří vydávají knihu a pořádají tiskovou konferenci, a hudebníky, kteří jdou na turné s prezentací nového alba.

Ambiverts jsou skvělí, když jsou pořadatelem jakékoli akce - od obchodních jednání až po velké kreativní festivaly. Jsou dobře schopni vyzvednout tým na akci a rozvinout svůj plán, a dokonce se účastnit několika okamžiků. Sektor služeb může být také dobrým místem pro realizaci potenciálu, hlavní je vybrat místa, kde jsou kontakty s návštěvníky nebo zákazníky krátké a ne časté.

Vedení a státní sociálně orientované pozice budou dělat. V takových místech je nutná schopnost navázat kontakty a zároveň schopnost vést. Flexibilita chování by měla být kombinována se schopností bránit své postavení. Jakákoli činnost může v zásadě přistupovat k takové adaptační osobě, a to i se zaujatostí v jednom směru, pokud ji správně vyvažuje s volnou zábavou.

Podívejte se na video: 11 Signs You're an Ambivert (Listopad 2019).

Загрузка...